勞資爭議執行裁定事件

理　由

一、本件聲請意旨略以：兩造間關於給付工資等勞資爭議，於民國115年2月3日經經濟部產業園區管理局勞資爭議調解委員會進行調解，雙方經調解成立，約定相對人應給付聲請人新臺幣（下同）77,898元，自115年2月起，按月於每月10日前給付12,983元，至全部清償完畢為止，如有一期未按期履行，視為全部到期。惟相對人僅給付部分款項12,990元後，即未依約定為給付，迄今尚積欠64,908元，爰依勞資爭議處理法第59條第1 項規定，聲請准予強制執行等語。

二、按勞資爭議經調解成立或仲裁者，依其內容當事人一方負私法上給付之義務，而不履行其義務時，他方當事人得向該管法院聲請裁定強制執行並暫免繳裁判費；於聲請強制執行時，並暫免繳執行費，勞資爭議處理法第59條第1項前段定有明文。又所謂調解成立，係指調解方案經勞資雙方同意並在調解紀錄簽名者而言，此觀同法第19條前段即明。查，兩造關於給付工資等勞資爭議，前經經濟部產業園區管理局依勞資爭議處理法規定，作成如聲請意旨所述之調解結論，並經勞資爭議雙方同意於調解紀錄簽名，有聲請人提出之經濟部產業園區管理局115年2月3日勞資爭議調解紀錄在卷可稽；又相對人未依調解內容給付，尚積欠64,908元等情，業經聲請人陳明在卷，並有聲請人提供之銀行存摺內頁影本在卷可佐，是聲請人以相對人未依上開調解方案履行其義務，據以聲請裁定強制執行，經核與首揭規定並無不合，應予准許。

三、依勞資爭議處理法第59條第1 項前段、非訟事件法第21條第2 項、第24條第1 項、民事訴訟法第95條、第78條，裁定如主文。中　　華　　民　　國　　115 　年　　7 　　月　　28　　日勞動法庭　　法　官　呂佩珊以上正本係照原本作成。如對本裁定抗告須於裁定送達後10日內向本院提出抗告狀，並繳納裁判費新台幣1,500元。中　　華　　民　　國　　115 　年　　7 　　月　　28　　日書記官　解景惠