國立傳統藝術中心處務規程

國立傳統藝術中心（以下簡稱本中心）為處理內部單位之分工職掌，特訂定本規程。

主任綜理中心業務，並指揮、監督所屬人員；副主任襄助主任處理中心業務。

主任秘書權責如下：

一、文稿之綜核及代判。

二、機密及重要文件之處理。

三、各單位之協調及權責問題之核議。

四、重要會議之籌辦。

五、其他交辦事項。

本中心設下列組、室、團、館：

一、綜合企劃組，分三科辦事。

二、劇藝發展組，分三科辦事。

三、營運推廣組，分三科辦事。

四、秘書室。

五、人事室。

六、會計室。

七、國光劇團，分三科辦事。

八、臺灣豫劇團，分二科辦事。

九、臺灣國樂團，分二科辦事。

十、臺灣音樂館，分二科辦事。

綜合企劃組掌理事項如下：

一、傳統藝術創新發展推動計畫之研訂。

二、傳統藝術之調查、研究、採集、出版之規劃、研擬及推動。

三、民間團體及資深藝人之輔導及獎助。

四、文獻圖書視聽資料、資訊之採編、管理及諮詢服務。

五、數位學習、網站資料庫等之維運管理。

六、派出單位業務之整合及發展。

七、其他有關綜合企劃事項。

劇藝發展組掌理事項如下：

一、傳統戲曲、音樂、舞蹈、民俗雜技等表演藝術跨界合作之規劃及推動。

二、劇本、劇藝之研發、創新及推廣。

三、演藝、編導人才培訓之規劃及推動。

四、重要藝術節慶與戲劇、音樂、舞蹈等展演活動之規劃及推動。

五、國際與兩岸交流之規劃及推動。

六、其他有關劇藝發展事項。

營運推廣組掌理事項如下：

一、傳統工藝、戲曲、民俗、文物之典藏展覽、教育推廣等規劃及推動。

二、傳統藝術園區文化創意發展之規劃及推動。

三、傳統藝術園區委外營運之規劃、招商、履約管理及績效評估。

四、傳統藝術園區建築、機電、消防、資訊等設施與設備之維護管理。

五、傳統藝術園區及派出單位場館營運發展之督導。

六、志工招募、培訓、推廣及管理。

七、本中心形象整合行銷、新聞發布、媒體交流、國會聯絡及公共關係發展。

八、其他有關營運推廣事項。

秘書室掌理事項如下：

一、研考、法制、文書、檔案、印信、出納、庶務、採購及財產管理。

二、工友（含技工、駕駛）之管理。

三、不屬其他各組、室、團、館事項。

人事室掌理本中心人事事項。

會計室掌理本中心歲計、會計及統計事項。

國光劇團掌理事項如下：

一、演出之規劃、製作及排練。

二、劇藝研究、宣傳行銷、教育推廣、國際及兩岸交流。

三、劇本創作、編修及資料蒐集、典藏、管理。

四、團員之甄選、評鑑、考核及人才培育。

五、場館設施經營管理及維護。

六、其他有關國光劇團事項。

臺灣豫劇團掌理事項如下：

一、豫劇演出之規劃、製作及排練。

二、劇藝研究、宣傳行銷、教育推廣、國際及兩岸交流。

三、劇本創作、編修及資料蒐集、典藏、管理。

四、團員之甄選、評鑑、考核及人才培育。

五、場館設施經營管理及維護。

六、其他有關臺灣豫劇團事項。

臺灣國樂團掌理事項如下：

一、國樂演出之規劃、製作及排練。

二、國樂研究、宣傳行銷、教育推廣、國際及兩岸交流。

三、國樂曲目創作、改編及資料蒐集、典藏、管理。

四、團員之甄選、評鑑、考核及人才培育。

五、其他有關臺灣國樂團事項。

臺灣音樂館掌理事項如下：

一、臺灣音樂之調查、研究、採集、保存、維護、傳承、出版之研擬及推動。

二、音樂圖書視聽資料之典藏、採編、管理及諮詢服務。

三、音樂創作人才培育計畫之研擬及推動。

四、臺灣音樂授權交流平台之規劃及推動。

五、國際與兩岸音樂交流合作事務之研擬及推動。

六、其他有關臺灣音樂館事項。

本中心各團為推動傳統藝術展演交流、教育推廣與人才培育之需要得遴聘傑出表演藝術人士，以客席、特約方式，指導或協助演出、排練及製作等相關工作。

本中心處理業務，實施分層負責制度，依分層負責明細表逐級授權決定。

本規程自中華民國一百零一年五月二十日施行。